有个关系很好的朋友近期加盟每日优鲜,负责 BI 系统,据他描述,组内有三名初级前端,需要一个高级前端做技术经理,负责带团队。
薪资范围:30K~40K,16个月
工作地点:北京望京
(他 JD 给的比较晚,描述也有问题,先按我这个看吧,我整合了一下)
岗位职责:
- 负责 BI(商业智能)平台开发
- 根据部门季度目标、年度目标拆解平台产品工作的 OKR
- 搭建高效可靠的团队流程、技术规范、工具链框架
- 保证和提升团队工作效率
- 根据需求设计、开发数据可视化工具
岗位要求:
- 扎实的前端基础,熟悉前端工具链,熟悉软件工程管理技能和工具
- 精通三大 MVVM 框架中的某一个,精通其生态体系
- 对大数据技术生态有清晰的认知
- 4年以上 BI 可视化、数据平台、工具链相关经验
最近感觉就业市场有所回暖,招聘信息和招聘企业都多了起来,也有不少创业公司拿到钱开始招人。
坏消息是现在的工资比两三年前更低。那个时候高级人才经常来到 35K~50K,甚至 60K 以上——没有更高的其实是因为过了这个数字,再多就是捐给国家了,所以一般会用各种手段避税,不会都给成基本工资。现在更多的是 20K~30K,30K~40K,然后 15 个月起,16 个月是常态。其实对于个人来说,这样并不好,因为不够这样公司就把生杀大权牢牢攥在手里,个人更难抗争。
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