有个关系很好的朋友近期加盟每日优鲜，负责 BI 系统，据他描述，组内有三名初级前端，需要一个高级前端做技术经理，负责带团队。
薪资范围：30K~40K，16个月
工作地点：北京望京
（他 JD 给的比较晚，描述也有问题，先按我这个看吧，我整合了一下）
岗位职责：
- 负责 BI（商业智能）平台开发
- 根据部门季度目标、年度目标拆解平台产品工作的 OKR
- 搭建高效可靠的团队流程、技术规范、工具链框架
- 保证和提升团队工作效率
- 根据需求设计、开发数据可视化工具
岗位要求：
- 扎实的前端基础，熟悉前端工具链，熟悉软件工程管理技能和工具
- 精通三大 MVVM 框架中的某一个，精通其生态体系
- 对大数据技术生态有清晰的认知
- 4年以上 BI 可视化、数据平台、工具链相关经验
最近感觉就业市场有所回暖，招聘信息和招聘企业都多了起来，也有不少创业公司拿到钱开始招人。
坏消息是现在的工资比两三年前更低。那个时候高级人才经常来到 35K~50K，甚至 60K 以上——没有更高的其实是因为过了这个数字，再多就是捐给国家了，所以一般会用各种手段避税，不会都给成基本工资。现在更多的是 20K~30K，30K~40K，然后 15 个月起，16 个月是常态。其实对于个人来说，这样并不好，因为不够这样公司就把生杀大权牢牢攥在手里，个人更难抗争。
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